Документ от 07 октября 2014

Дело № 2-383/2014

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

г. Медногорск 07 октября 2014 года

Медногорский городской суд Оренбургской области в составе:

председательствующего судьи: Романенко Н.А.,

при секретаре Кердинской Л.М.,

с участием истца Кравчук Н.Н.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Кравчук Н.Н. к Государственному учреждению Управлению Пенсионного фонда РФ в г. Медногорске о включении в трудовой стаж и страховой стаж периода работы,

УСТАНОВИЛ:

Кравчук Н.Н. обратился в Медногорский городской суд с вышеуказанным иском.

Заявленные требования мотивированы следующим.

Истец обратился в ГУ УПФ РФ в г. Медногорске по вопросу назначения трудовой пенсии. При подсчёте страхового стажа в ГУ УПФ РФ не включили в стаж период работы истца в совхозе «*» рабочим.

Истец не могу с этим согласиться, так как это повлияет на размер пенсии. Истец указывает, что в совхозе «Высотный» он работал в период с **.**.**** по **.**.****. Согласно записи в трудовой книжке **.**.**** истец был зачислен в штат совхоза «*» <данные изъяты>. В качестве основания указан приказ № * от **.**.****. Запись об увольнении из совхоза отсутствует.

Их архивной справки от **.**.**** № * следует, что в архивном фонде совхоза «*» **.** в расчётных ведомостях по начислению заработной платы за * год значится Кравчук Н.Н. Заработная плата начислена за период с **.**.**** по **.**.****. В имеющихся приказах записей о приёме и об увольнении в **.**.**** не обнаружено. Согласно справке от **.**.**** № * подтверждено, что истец работал в совхозе «*» с **.**.**** по **.**.**** в качестве рабочего.

Истец просит обязать ГУ УПФ РФ в **.** включить в его трудовой и страховой стаж период работы в совхозе «*» с **.**.**** по **.**.**** продолжительностью * года * мес. * дней.

В судебном заседании истец Кравчук Н.Н. поддержал требования, на удовлетворении исковых требований настаивал. Дополнительно суду пояснил, что архивного фонда не сохранилось, но вместе с ним в указанный период времени работали Б.А.М. и К.В.Н., у которых имеются записи в трудовых книжках о работе в указанный период. Внесение записи в его трудовую книжку от него не зависело.

В судебное заседание представитель ответчика – ГУ УПФ РФ в г. Медногорске, надлежаще извещенный о времени и месте рассмотрения дела, не явился, представил ходатайство, в котором просил рассмотреть дело в отсутствии представителя.

Суд, выслушав истца, свидетелей К.В.Н. и Б.А.М., учитывая мнение ответчика, исследовав представленные по делу доказательства, приходит к выводу о том, что исковые требования К.Н.Н. подлежат удовлетворению.

Всеобщая декларация прав человека 1948 года, принятая на третьей сессии Генеральной Ассамблеи ООН, в ст. 22 устанавливает, что каждый человек как член общества, имеет право на социальное обеспечение. Согласно ст. 25 названной декларации каждый человек имеет право на социальное обеспечение в случае наступления старости.

Право на социальное обеспечение по возрасту относится к основным правам и свободам человека и гражданина и гарантируется ст. 39 Конституции Российской Федерации.

В соответствии с п. 3 ст. 55 Конституции Российской Федерации права и свободы человека и гражданина могут быть ограничены Федеральным законом только в той мере, в какой это необходимо в целях защиты основ конституционного строя, нравственности, здоровья, прав и законных интересов других лиц, обеспечения обороны страны и безопасности государства.

Пенсионное обеспечение в РФ с 01.01.2002 осуществляется в соответствии с Федеральным законом от 17.12.2001 № 173 -ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ».

Согласно ст.7 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» от 17.12.2001 № 173-ФЗ пенсия по старости назначается мужчинам по достижении ими возраста 60 лет, дополнительно учитывается страховой стаж. Размер трудовой пенсии по старости зависит от страхового стажа - суммарной продолжительности периодов работы.

Право на пенсию имеют граждане РФ, застрахованные в соответствии с Федеральным Законом от 15.12.2011 № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», при соблюдении условий предусмотренных настоящим Федеральным законом. В страховой стаж включаются периоды работы и иной деятельности, которые выполнялись на территории РФ при условии, что за эти периоды уплачивались страховые взносы в пенсионный Фонд РФ.

Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий утверждены постановлением Правительства РФ от 24.07.2002 № 555 «Об утверждении Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий».

В соответствии с п. 6 Правил основным документом, подтверждающим периоды работы, является трудовая книжка. В случае, когда в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения, в подтверждение периодов работы принимаются справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

В соответствии с ч. 3 ст. 13 Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» при подсчете страхового стажа периоды работы на территории Российской Федерации, предусмотренные статьей 10 данного Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» могут устанавливаться на основании показаний двух или более свидетелей, если документы о работе утрачены в связи со стихийным бедствием (землетрясением, наводнением, ураганом, пожаром и тому подобными причинами) и восстановить их невозможно. В отдельных случаях допускается установление стажа работы на основании показаний двух или более свидетелей при утрате документов и по другим причинам (вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и тому подобных причин) не по вине работника. Характер работы показаниями свидетелей не подтверждается.

Согласно п. 29 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовой пенсии, утвержденных постановлением Правительства РФ от 24.07.2002 № 555 при утрате документов о работе и невозможности их получения вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и других причин не по вине работника периоды работы устанавливаются на основании двух или более свидетелей, знающих этого работника по совместной работе у одного работодателя и располагающих документами о своей работе за время, в отношении которого они подтверждают работу гражданина.

Из трудовой книжки истца Кравчук Н.Н. следует, что Кравчук Н.Н., * года рождения, был зачислен **.**.**** в штат совхоза «*». В качестве основания указан приказ № * от **.**.****. Запись об увольнении из совхоза отсутствует. В трудовой книжке имеется запись о том, что **.**.**** Кравчук Н.Н. был призван на службу в ряды Советской Армии.

Как установлено судом, сведений о работе Кравчук Н.Н. в период с **.**.**** по **.**.**** в трудовой книжке истца не содержится.

Их архивной справки от **.**.**** № *, выданной архивным отделом администрации муниципального образования **.** следует, что в архивном фонде совхоза «*» **.** в расчётных ведомостях по начислению заработной платы за **.**.**** значится Кравчук Н.Н. Заработная плата Кравчук Н.Н. была начислена за период с **.**.**** по **.**.****, записей о приеме с **.**.**** и об увольнении в **.**.**** не обнаружено. Основанием выдачи справки послужили <данные изъяты> *, *.В имеющихся приказах записей о приёме и об увольнении в **.**.**** не обнаружено. Согласно справке от **.**.**** № *, выданной колхозом «**.**, подтверждено, что истец работал в совхозе «*» с **.**.**** по **.**.**** в качестве <данные изъяты>, приказ о зачислении № *, приказ об увольнении № *.

Как следует из показаний свидетелей К.В.Н. и Б.А.М., представшие суду свои трудовые книжки, в период с **.**.**** по **.**.**** они работали совместно с истцом в совхозе «*», в дальнейшем истец был призван на службу в ряды Советской Армии.

Таким образом, учитывая представленные суду архивные справки, учитывая, что допрошенные в судебном заседании свидетели подтвердили факт работы истца в спорный период в совхозе «*», суд полагает, что неточности в записях трудовой книжки истца, а именно, нарушения инструкции по ведению трудовых книжек, были произведены должностными лицами работодателей, что не может служить основанием для отказа включения в общий трудовой и страховой стаж Кравчук Н.Н. данного периода работы.

На основании изложенного и руководствуясь ст. ст. 194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

исковые требования Кравчук Н.Н. к Государственному учреждению Управлению Пенсионного фонда РФ в г. Медногорске о включении в общий трудовой и страховой стаж периода работы - удовлетворить.

Обязать Государственное учреждение Управление Пенсионного фонда РФ в
г. Медногорске включить в страховой и общий трудовой стаж Кравчук Н.Н. период работы с **.**.**** по **.**.**** <данные изъяты> в совхозе «*» **.**.

Решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в Оренбургский областной суд в течение месяца через Медногорский городской суд со дня изготовления решения в окончательной форме.

Справка: мотивированное решение изготовлено 10.10.2014.

Судья Медногорского городского суда подпись Н.А. Романенко