МИНИСТЕРСТВО ЗДРАВООХРАНЕНИЯ
Хабаровского края
ПРИКАЗ
от 10 сентября 2012 года N 12
О совершенствовании профпатологической помощи
работающему населению Хабаровского края
В целях совершенствования профпатологической помощи работающему населению Хабаровского края
утвердить:
1. Положение о краевом Центре профессиональной патологии (приложение N 1).
2. Форму отчета о работе врачебных комиссий медицинских учреждений Хабаровского края по проведению экспертизы профессиональной пригодности работников отдельных категорий (приложение N 2).
приказываю:
1. Руководителям краевых государственных учреждений здравоохранения:
1.1. Организовать направление пациентов с подозрением на профессиональное заболевание в краевой Центр профессиональной патологии в соответствии с порядком, установленным настоящим приказом.
1.2. Ежеквартально, в срок до 10 числа месяца, следующего за отчетным, предоставлять в КГКУЗ "Медицинский информационно-аналитический центр" министерства здравоохранения Хабаровского края отчет о деятельности врачебной комиссии подведомственного учреждения по проведению экспертизы профессиональной пригодности работников отдельных категорий, в соответствии с формой, утвержденной настоящим приказом.
2. Главному врачу краевого государственного бюджетного учреждения здравоохранения "Краевая клиническая больница N 1" имени профессора С.И. Сергеева министерства здравоохранения Хабаровского края С.С. Пудовикову:
2.1. Организовать работу Краевого центра профессиональной патологии в соответствии с утвержденным положением.
2.2. Ежеквартально, в срок до 20 числа месяца, следующего за отчетным, предоставлять в министерство здравоохранения Хабаровского края отчет о работе Краевого центра профессиональной патологии.
2.3. Ежегодно осуществлять анализ деятельности профпатологической службы Хабаровского края по осуществлению экспертизы профессиональной пригодности при проведении периодических и при устройстве на работу медицинских осмотров работающих граждан. Конъюнктурный отчет о работе профпатологической службы края в срок до 25 января каждого года представлять в министерство здравоохранения Хабаровского края.
3. Директору КГКУЗ "Медицинский информационно-аналитический центр" министерства здравоохранения Хабаровского края Алепко А.А.:
3.1. Обеспечить сбор и обработку информации о работе врачебных комиссий медицинских учреждений Хабаровского края по проведению экспертизы профессиональной пригодности работников отдельных категорий в соответствии с формой, утвержденной настоящим приказом.
3.2. В срок до 20 числа месяца, следующего за отчетным, предоставлять в министерство здравоохранения Хабаровского края сводный отчет о работе врачебных комиссий по проведению экспертизы профессиональной пригодности работников отдельных категорий в разрезе медицинских учреждений Хабаровского края.
4. Рекомендовать руководителям органов управления здравоохранением муниципальных образований Хабаровского края, учреждений здравоохранения Хабаровского края всех форм собственности:
4.1. Использовать положения настоящего приказа при осуществлении деятельности по проведению периодических и при поступлении на работу медицинских осмотров работающих граждан в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.
4.2. Организовать направление пациентов с подозрением на профессиональное заболевание для установления связи заболевания с профессией в краевой Центр профессиональной патологии, в соответствии с установленным порядком.
4.3. Ежеквартально, в срок до 10 числа месяца, следующего за отчетным, предоставлять в КГКУЗ "Медицинский информационно-аналитический центр" министерства здравоохранения Хабаровского края отчет о деятельности врачебной комиссии подведомственного учреждения по проведению экспертизы профессиональной пригодности работников отдельных категорий, в соответствии с утвержденной формой.
5. Заместителю начальника управления - начальнику отдела организации первичной медико-санитарной помощи министерства здравоохранения Хабаровского края Шпачинскому Б.Я. обеспечить контроль деятельности краевых государственных учреждений здравоохранения в части организации и эффективности работы врачебных комиссий медицинских учреждений по осуществлению экспертизы профессиональной пригодности при проведении периодических и устройстве на работу медицинских осмотров работающих граждан.
6. Признать утратившими силу:
в) Приказ министерства здравоохранения Хабаровского края от 26.10.2005 N 313 "О внесении изменений в приказ министра здравоохранения от 13.07.2004 N 230".
7. Контроль за выполнением настоящего распоряжения возложить на начальника управления организации лечебно-профилактической помощи населению министерства здравоохранения Хабаровского края Балабкина И.В.
Министр
А.В. Витько
Приложение N 1
к приказу
Министра здравоохранения
Хабаровского края
от 10 сентября 2012 года N 12
ПОЛОЖЕНИЕ
о краевом центре профессиональной патологии
1. Основные положения
1.1. Краевой Центр профессиональной патологии осуществляет свою деятельность на базе краевого государственного бюджетного учреждения "Краевая клиническая больница N 1" имени профессора С.И. Сергеева министерства здравоохранения Хабаровского края и является его структурным подразделением.
1.2. В своей деятельности краевой Центр профессиональной патологии руководствуется законодательством Российской Федерации, настоящим Положением.
1.3. Методическое руководство краевым Центром профессиональной патологии осуществляется главным внештатным специалистом профпатологом министерства здравоохранения Хабаровского края.
1.4. Краевой Центр возглавляет руководитель, назначаемый на должность и освобождаемый от должности руководителем КГБУЗ "Краевая клиническая больница N 1" имени профессора С.И. Сергеева министерства здравоохранения Хабаровского края. Руководитель краевого Центра профессиональной патологии является врачом-профпатологом и имеет сертификат по соответствующей специальности (профпатология).
1.5. Руководитель краевого Центра профессиональной патологии организует его работу в соответствии с настоящим Положением.
1.6. Штатное расписание краевого Центра профессиональной патологии и его структура утверждается руководителем КГБУЗ "Краевая клиническая больница N 1" имени профессора С.И. Сергеева министерства здравоохранения Хабаровского края исходя из объема проводимых лечебно-диагностических процедур, потока больных и предельной штатной численности учреждения по представлению руководителя краевого Центра профессиональной патологии.
1.7. Состав, график работы краевой профпатологической комиссии по определению связи заболевания с профессией краевого Центра профессиональной патологии ежегодно утверждается руководителем КГБУЗ "Краевая клиническая больница N 1" имени профессора С.И. Сергеева министерства здравоохранения Хабаровского края.
1.8. Финансирование краевого Центра профессиональной патологии осуществляется за счет средств краевого бюджета и внебюджетных средств в соответствии с законодательством Российской Федерации.
1.9. Реорганизация и ликвидация краевого Центра профессиональной патологии осуществляется руководителем КГБУЗ "Краевая клиническая больница N 1" имени профессора С.И. Сергеева министерства здравоохранения Хабаровского края в соответствии с действующим законодательством, по согласованию с министерством здравоохранения Хабаровского края.
2. Задачи краевого Центра профессиональной патологии:
2.1. Оказание специализированной консультативной профпатологической помощи населению Хабаровского края, занятому на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами и декретированных категорий работающих граждан.
2.2. Экспертиза связи заболевания с профессией у пациентов с подозрением на профессиональные заболевания по направлению специалистов медицинских учреждений Хабаровского края.
2.3. Экспертиза профессиональной пригодности и возможности продолжения трудовой деятельности или определения противопоказаний к работе работающих граждан по направлению специалистов медицинских учреждений Хабаровского края.
2.4. Рассмотрение сложных экспертно-диагностических и/или конфликтных случаев при экспертизе профессиональной пригодности и связи заболевания с профессией работающих граждан Хабаровского края с вынесением окончательного экспертного решения.
2.5. Создание и ведение базы данных о профессиональной заболеваемости работающего населения Хабаровского края. Проведение анализа профессиональной заболеваемости и инвалидизации вследствие профессиональных заболеваний на территории Хабаровского края.
2.6. Осуществление мониторинга за состоянием здоровья лиц с установленным диагнозом профессионального заболевания. Организация ежегодного стационарного лечения, в том числе мероприятий медицинской реабилитации лиц с выраженными формами профессиональных заболеваний.
2.7. Проведение периодических и при поступлении на работу медицинских осмотров работающих граждан в соответствии с действующим законодательством РФ.
2.8. Контроль качества проведения предварительных и периодических медицинских осмотров учреждениями здравоохранения Хабаровского края, а также реализации профилактических, оздоровительных и реабилитационных мероприятий и диспансеризации лиц с установленными профессиональными заболеваниями.
2.9. Участие по поручению министерства здравоохранения Хабаровского края в проверках учреждений здравоохранения края по вопросам профилактики профессиональной заболеваемости работающего населения.
2.10. Разработка в установленном порядке мероприятий, направленных на профилактику профессионально обусловленной патологии, снижение уровня заболеваемости и инвалидности вследствие профессиональных заболеваний, сокращение сроков временной нетрудоспособности работающего населения Хабаровского края.
2.11. Проведения анализа работы врачебных комиссий медицинских учреждений Хабаровского края по проведению экспертизы профессиональной пригодности работников отдельных категорий.
2.12. Проведение анализа работы профпатологической службы Хабаровского края, а также представление предложений по ее улучшению.
2.13. Представление информации о состоянии профессиональной заболеваемости и работе профпатологической службы края главному специалисту профпатологу Министерства здравоохранения Российской Федерации ежегодно, в установленные сроки.
2.14. Участие в работе научно-практических конференций и семинаров по проблемам профессиональной патологии на уровне Хабаровского края.
2.15. Оказание организационно-методической и консультативной помощи специалистам медицинских организаций Хабаровского края по вопросам профессиональной патологии, экспертизы связи заболевания с профессией, экспертизы профессиональной пригодности работающих граждан.
2.16. Участие в пределах своей компетенции в реализации краевых целевых программ по охране здоровья населения, профилактике профессиональной заболеваемости трудящихся Хабаровского края.
Приложение N 2
к приказу
Министра здравоохранения
Хабаровского края
от 10 сентября 2012 года N 12
ОТЧЕТ
о работе врачебных комиссий медицинских учреждений
Хабаровского края по проведению экспертизы профессиональной
пригодности работников отдельных категорий
N п/п | Наименование показателя | Значение показателя |
1. | Количество лиц, завершивших предварительные и периодические медицинские осмотры (всего человек) | |
1.1. | Из них: - женщин (чел) | |
1.2. | - мужчин (чел) | |
1.3. | - лиц до 18 лет (чел) | |
2. | Категории работающих граждан, прошедших предварительные и периодические медицинские осмотры (всего человек) | |
2.1. | Работники с вредными и (или) опасными условиями труда (чел./%) | |
2.2. | Работники декретированных профессий (по санитарным книжкам) (чел./%) | |
2.3. | Прочие категории (справки 086у, справки госслужащих, водительские справки, на ношение оружия и др.) (чел./%) | |
3. | Результаты работы врачебной комиссии | |
3.1. | Количество лиц, допущенных к работе (чел./%) | |
3.2. | Количество лиц, с подозрением на профессиональное заболевание (чел./%) | |
3.3. | Количество лиц, с общими соматическими заболеваниями (чел./%) | |
3.4. | Количество лиц, с впервые выявленной соматической патологией (чел./%) | |
4. | Заключения врачебной комиссии | |
4.1. | Количество лиц, направленных на дополнительное обследование (чел./%) | |
4.2. | Количество лиц, направленных на амбулаторное лечение (чел./%) | |
4.3. | Количество лиц, направленных на стационарное лечение (чел./%) | |
4.4. | Количество лиц, направленных на диспансерное наблюдение (чел./%) |
Текст документа сверен по:
Официальная рассылка
