Недействующий

     

ГЛАВНОЕ УПРАВЛЕНИЕ СПЕЦИАЛЬНЫХ ПРОГРАММ
ПРЕЗИДЕНТА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ПРИКАЗ

от 22 марта 2006 года N 5


О внесении изменений в приказ начальника Главного управления специальных программ Президента Российской Федерации от 20 июня 2001 года N 31

____________________________________________________________________
Утратил силу с 1 декабря 2008 года на основании
приказа ГУСП от 20 августа 2008 года N 31
____________________________________________________________________


В соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 26 февраля 2006 года N 106 "О внесении изменений в постановление Правительства Российской Федерации от 30 декабря 2000 года N 1027" (Российская газета от 2 марта 2006 года N 42)

приказываю:

1. Внести в приказ начальника Главного управления специальных программ Президента Российской Федерации от 20 июня 2001 года N 31 "Об упорядочении условий оплаты труда работников Службы специальных объектов при Президенте Российской Федерации" (зарегистрирован в Министерстве юстиции Российской Федерации 2 августа 2001 года, регистрационный N 2837) следующие изменения:

а) в абзаце первом подпункта "а" пункта 2 слова "с 1 января 2001 года" исключить и дополнить этот подпункт абзацем шестым следующего содержания:

"ежемесячное денежное поощрение в размере 1 должностного оклада;";

абзацы шестой, седьмой считать абзацами седьмым и восьмым, соответственно;

б) подпункт "в" пункта 2 дополнить абзацем следующего содержания:

"ежемесячного денежного поощрения - в размере 12 должностных окладов;".

2. Выплачивать ежемесячное денежное поощрение в размере 1 должностного оклада с 1 января 2006 года.

Начальник
Главного управления
А.Царенко

Зарегистрировано

в Министерстве юстиции

Российской Федерации

17 апреля 2006 года,

регистрационный N 7718



Электронный текст документа
подготовлен ЗАО "Кодекс" и сверен по:
Бюллетень нормативных актов
федеральных органов
исполнительной власти,
N 17, 24.04.2006



Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»